同一家企业，同一种业务区别是让机器做牛马，让人做人才信捷装车机器人

最贵的成本不是工资是工人累倒后的停工。最暖的福利不是绿豆汤是让他坐着操作机械手码垛装车

以前，两人装车三人码垛腰肌劳损是标配！现在，一台机器装车码垛样样通水泥装车码垛自动化

人工装车，管理操心、工伤揪心、招工烦心。装车机上岗，三心变一心只操心生产

农耕时代羡慕牛有劲工业时代却害怕机器有力对自动化翻白眼就是对身体的不负责装车码垛机

装车机几十万你嫌占预算人工装车几千块你觉得能凑合。凑出来的破损率工伤险哪样不是钝刀子割肉？

当大家宁愿送外卖、跑网约车也不愿进厂时你该反思的是岗位真缺人，还是这行根本不值得

别再问为啥招不到人先想想为啥留不住人当大家用脚投票该反思的是岗位真缺人还是这行不值得人干？

别误会了不是机器抢人的活！是那些没人想干的活终于被机器抢走了！饲料装车机

70后干不动了，90后压根不想干装车机不请假、不离职、不跟你谈条件自动轨道装车机

以前招十个人跑掉一半，剩下每天喊累喊涨薪！现在一台装车码垛机一天搬扛几百吨

常被诟病卸磨杀驴可磨毁途绝不向科技要产能降成本何来底气谈长久

装卸工月薪八千还喊累你忍痛涨到一万，装车机只要一度电一小时干完三个人的活不用发工资不用交社

可口可乐第一年只卖25瓶若当时放弃就没有后来的商业帝国你的装车码垛效率低、人工累其实一台机

让工人满厂跑叫“勤劳”让物料自己跑到工人手边叫“尊重”自动化的高境界是人不动数据动人少走机